Eu acredito que o primeiro passo para motivar a equipe ou qualquer pessoa começa pelo nosso exemplo. As pessoas seguem atitudes e ações que podem ajudar na transformação de cada um e inspirar.
Se você deseja que sua equipe seja pontual, verdadeira e comprometida… seja você pontual nos compromissos e nas entregas, seja verdadeiro sempre em tudo o que faz e fala e totalmente comprometido com seus objetivos. Essas atitudes vão com certeza mover as pessoas ao seu redor.
A motivação é o motivo que você tem que te leva a uma ação, então entenda e siga seus objetivos e os objetivos da sua empresa e procure entender os objetivos dos seus colaboradores. Faça uma análise para ver se estão trabalhando no que realmente são felizes. Pois assim o trabalho vira diversão e flui de uma maneira leve e eficaz.
Integre a equipe, mostrando que o coletivo faz a diferença e que juntos podemos entregar projetos e obras com mais técnica, absorvendo de cada indivíduo o seu melhor e agrupando as habilidades para um melhor resultado.
Quanto mais entendemos o que cada um tem de melhor a contribuir, atendendo a todos os objetivos do escritório, mais a equipe estará em sinergia e as entregas serão mais assertivas.
Trabalhe, antes de mais nada, entendendo seus colaboradores, clientes e fornecedores. Crie um ambiente agradável no escritório, mobiliário confortável com ótima ergonomia, uma boa música pode ajudar na área da criação, boa ventilação e iluminação também contribuem para essa motivação.
Mostre os projetos novos, abra para discussões internas, inclua seus colaboradores no seu dia a dia… afinal, quando estamos conectados, todos estamos pelo mesmo ideal… todos somos um.
Pati Cillo (@paticillo_arquitetura)
Expert em tendências globais de arquitetura, sustentabilidade, design e tecnologia, acumula duas décadas de experiências em obras residenciais, comerciais e corporativas.
